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1. 人事助理的工作经历怎么写？
2. 河北邯邢矿业设计院有限公司待遇怎么样？
3. 面对两个“流氓式”管理的老总，你会怎么办？

人事助理的工作经历怎么写？

◆ 工作经历

　　**化工　　 起止年月：2012-08 ～ 2014-05

　　公司性质： 民营企业　　所属行业：石油/化工/矿产/地质

　　担任职位： 人事助理

　　工作描述： 1、建立、完善公司招聘、培训、工资、保险、***、考核等人力***制度建设。

　　2、执行人力***管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他部门工作。

　　3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规。

　　4、开展新员工入职培训，执行培训***，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

　　5、公司劳资关系维护与管理，协调员工与管理层的关系。

　　离职原因： 个人原因

河北邯邢矿业设计院有限公司待遇怎么样？

楼主给你一个建议像你这样的人才不应该马上就去设计院，你应该去一个比较大的矿业方面的国有企业，因为你的起步会很快，可能一两年就可以达到待遇很高很高的地步，你坚持几年再往设计院发展就会让你在设计院做个大官或者之类的，你一进去就去设计院就会很难起步，因为矿业这方面更注重现场的经验之类的，等你在企业在几年你的经验很丰富了做设计就很会优化，设计最注重投资少回报高，这只是我个人的建议希望能对你有所帮助

面对两个“流氓式”管理的老总，你会怎么办？

不好意思，我献丑了，可能又是我的正直心理病又犯了。面对“流亡式"的人，且又是上司，首先确保“沉静”，思考对策，见招拆招，脸部保持一定的笑容，内心保持“无所谓"式的心态，言谈中偶尔带点幽默婉然拒绝，各种场合可适当地借物发挥，有时可带点灵感，等等等等等等，当然！这些只能近供参考哦。