- 会所中式设计,会所中式装修?是简装还是精装呢?
- 遍地开花的国医馆,大都是经营困难,有什么好的经营模式?
- 国医馆运营一年,患者少,开支大,怎么办?
- 开了一家中医诊所,刚装修好,合伙的中医家里变故不能合作了,到哪里聘请中医靠谱?
会所中式设计,***中式装修?是简装还是精装呢?
***中式风格装修,简装显得年轻时尚简约单调,精装显得精致优雅,高端大气,紫云轩专注中式风格装修设计十余年,设计装修的***案例也很多,话不多说,直接看图吧,或许有你意想不到的感触和理解!
案例一:精装镖局主题会馆
遍地开花的国医馆,大都是经营困难,有什么好的经营模式?
只有理论没有临床十年以上的经验或全科经验拿西医的标准即毕业就会看病,因为有数据。有证件?谁开业谁先死谁陪钱?馆越大陪越多,回去医院不再收你,领导恨你,主任烦你永远抬不起头,病人没有了,奖金也跑了,除了退休后可以一试,其他安稳在医院工作,让人看不起的中医诊所不是谁有证都能开的,首先让人信你有技术还是中医全科需要二年以上坐诊坚持,不然千万别以为在医院牛阝出来更牛多多劳金,理想丰满现实骨感,出来就是丟人现眼,医院人多都是想的是仪器去的,。自己最理想的做法是,用自己的证件申请诊所,合作有当地有丰富经验的中医或助理中医,做到互助合作基码不陪不失体面,开好了多去,不好少去不去万无一失,这是我在基层几十年的经验积累,对错与否只供参考。千万不要盲目开馆。
遍地开花的国医馆,和遍地都是的西医院那个多呢?西医院只收钱不管用,为什么去的人多了?医保可以报销啊。中医之所以没有人问津是不给报销,要自己掏钱。
现在西医分中医黑,只要挣钱就黑中医,其中包括731受害者的后裔,南京大***的后裔。第二类是以专家教授院士为代表的,西方利益集团的代表。第三类就是不分黑白只为挣钱的卖药的。有几个西医院的院长,主任和护士长没有过行贿受贿?包括金钱,实物,肉体。
一群卖药的,打着国医馆的旗号装作看病,不经营困难才怪!天地、阴阳、五行、四时……他们一样不会,只会套几个经方!最大问题是,自己开的药都不知道方子能起什么作用!可悲!
没有真本事也没有绝招,一二十付药下去。病情没有好转,人也就不来了。比如口苦这病,三副药下去有明显的缓解?什么小柴胡汤、龙胆泻肝汤等都没有明显的效果。你若有绝招你试试?三甲医院肝胆科中医主任十几副药都没有效果。也行好的中医大夫我没遇到。有好的诸位告知一声。
国医馆是遍地开花了,国医有几个?忽视了这么多年中医,再回到从前百姓对他的依赖,得过程。街边有一部分中医诊所药价很贵的,其实中药没那么贵,本人了解中药材市场种植。
对待中医犯下最大错误就是高中毕业考中医学院,孩子都那么大才接触中医中药,有点晚,建议中医学院对小学毕业以的上,有学中医志愿的孩子开放。一边学医技一边学文化课,中医永远没有毕业证,有职业资格证就行,不能分年龄。
国医馆运营一年,患者少,开支大,怎么办?
中医是个很大的学科!对于一些商人或者想走装修豪华路的人来说早晚会死,他们感觉招聘到名医,就可以撑起来,其实他们是外行,即使名医到店也不会出多少力,因为他们不接地气,多数放不下架子,放下架子就不值钱了,老板多数都是以金钱衡量人才!还有一个致命的弱点,就是按照正常事业单位上班制度,早八点,晚5下班制度,这样的模式对于中医馆是个缺陷,没有夯实基础几乎不会做大!在房租,人工的压力下就会垮掉!我是一名纯中医,经营自己的中医诊所,我每天兢兢业业15年,现在终于运转正常了!这十五年里,只有自己其中的苦,其中的乐!自己经营过程中遇到的繁琐行政检查,审核,继续教育,年检,忙了卫生,忙药检!任何一面照顾不周到都会有问题!一天天忙业务的同时抽时间在努力提高自己学习!夹缝中求生存!终于有了起色!一晃15年,如果不是自己苦熬!任何一个中医馆都会赔不起!想走捷径,想走招聘个明医做诊就可以开好中医馆的中医投资人士,你就另走他路吧!这个行业不会让你挣钱!不信你就试试!我诊所周围比我大的,大很多的,最后都开不过一年半,就灰溜溜的走了!开门诊久了周围的都认识,很多来诊所观摩的!看看你是不会学去的!我告诉你,你也学不会,因为这是我15年用心换来的铁杆患者!我不用顾人,全都是自家人,成本费用几乎都自己掌控,再来新的学员,搭手!人员都是自己的!房租在四万以内!150平米的平房内!再就是名医害死老板的多了去!老板求来的佛不敢怠慢,一周做诊两三次!你记住他不是神,不是每个人都很灵,他之所以受聘与你就是个大忽悠!牛逼吹的咣咣响 ,前期病号上当可以,后期加速你门诊关门!三个月半年,专家也没病号了,你想换人正好他也想走,各取所需!老板就是傻***,因为你再被推向破产!他可以继续再走穴!记住好的中医,有能的明医,是不会屈于你门下坐诊的!帮忙那是另当别论!今年年初到现在中医馆关闭的很多!今后会更加快速!大浪淘沙,必须有真本事自己掌控!做中医门诊需要长时间,小利润经营两三代人!暴力几乎是灭门的!
说说我家的情况啊,穷乡避壤大山里的老中医,祖祖辈辈都是中医,以前的患者都是本乡镇或者附近县市知道的人治病,目前已经名声在外,很多外省的病人打电话,发微信抓药。我们给发快递。都是药到病除的那种,所以现在还算可以。自己家里,算不上富丽堂皇,药价便宜,也不赚钱,但是就是病人络绎不绝,都是别人慕名而来。也是通过这么多年积攒下来的口碑。老爷子一个人要开方子又抓药,每天确实忙不过来。所以,总结一个字还得看医术和口碑。
1、中医馆凡是做诊疗的要么死要么煎熬度日
2、中医馆凡是依靠名老中医的,基本上等于找死
3、中医馆引流还在用传统套路的基本上是等死
4、中医馆只有看病收益的基本上不可能盈利
5、凡是跟你谈中医馆打造特色病重,选址,装修的,你都不用听,这些人对中医市场的皮毛都没搞懂
说句不好听的,开中医馆就是个错误,具体怎么做可以私下交流,本人建有全国中医群,在我的***下,他们都明白了传统玩法,中医馆都是死,只有医生还在迷信自己根本做不到的疗效和口碑。
我的观点也不能确保能帮到你,但是估计你首先不愿意做。
首先,治病救人当然是技术摆在首位,估计你只不过是请些没有真正医术的所谓的专家,呵呵!这在垄断的、徒有虚名的大医院那里,随随便便都能装得盆满钵满,离开了那个***招牌,还有多少人来?
要是叫你招有技术的人呢?也许他们没有证书,你敢要吗?你能解决吗?你都不能,还谈什么解决方案?
第二,是解决收入的问题,你按照老套路是赚不到钱的。因为有的人,一提起中医就认为应该无限的便宜,对这些不知道按劳取酬的人、不知道知恩图报的人,是不该收治的。别急着反驳,我说的是同一个病,一定比西医便宜较多,但不能无限度地便宜,想无限度地便宜那就是不要治。
都是同行帮忙谈不上,可以给你点建议,供参考!
1.眼下国医馆开诊基本模式就是找所谓的专家,名气大,招人,之后免挂号费多开药,或者挂号费出奇的贵,所谓国医***,但是反观效果没几个患者来就诊,或者来两次就不来了!
2,宣传力度肯定不小,什么线上线下,投入很多,基本没有人来。
3,经常搞活动,免费义诊或者免费理疗等,来的百姓基本占完便宜就不再来了。
4,或者进了什么高科技设备,结果搞了一阶段基本没效果老百姓也不再来!
5.房租医护人员开支,专家价格太高,一般的中医又带不来效益,工资高了开不起,工资低了没人来!
解决方案!亡羊补牢为时不晚!
2,医生必须找有真正技术的,老百姓认可的,有没有医保无所谓,老百姓为了治病不会在乎医保不医保,如果为了医保报销而不治病,你也不用为那些人劳思伤神!
3,做好中医的家庭医生管理,不要总惦记着外来的患者投奔,先把附近的小病搞定,宣传也有新方案,但是最好的还是口碑!
开了一家中医诊所,刚装修好,合伙的中医家里变故不能合作了,到哪里聘请中医靠谱?
很高兴能回答你这个问题,按亲身经历,我应该属于你要找的那类人,我现在就是和一个做口腔的合伙开的一个中医诊所。
聘请中医要靠谱的以下几点希望能帮到你
1,中医诊所诊疗方向主要是颈肩腰腿疼的,主要以针灸,推拿,调理亚健康为主的,你可以到一些专科医院(最好里面有你认识或者比较熟悉的资历比较老的医生给你推荐),招募一些已经独立2年往上有执业医师的理疗科医生,这样对开展治疗这方面会更容易开展起来,也会给新诊病人留下专业,有技术的印象,当然这类医生必须在医院踏实工作,积极好学的那种,混日子,不钻研业务,不吃苦耐劳的,就不要考虑了,因为个体诊所前期发展是比较愁病人,可能早期病人量很少,效益也会不好,只有坚持才会胜利。我已经坚持了三年,一年比一年好。
这里提出一点,如果你自己不是医生,我建议你可以和人品,道德观,人生价值观相符,愿意自己[_a***_]的医生合伙,给股份,而且最好也要投资,那样他就会把这份事业当做自己的事业,做起来更认真,更用心,那样诊所才会走得更好。
2,中医诊疗方向主要以中药,膏方为主的,这一类医生多半都是工作十年往上,一般都在当地小范围小有名气的,或者在公立医院工作十几二十年的老中医,是比较难找的,找到了也不可能放弃原本的工作来和你一起守这个新开的诊所,这我建议就在周边一些公立医院中医科去挖掘,或者省中医院去寻找(我有个同学上班的地方,他老板的老师就是省中医的医生,有人脉,就可以安排一周来一上午,病人预约制,也挺好,就看你有没有这方面的***了)
3,我其实更建议你第1条和第2条结合一起,以第1条经营模式为主,一个主导医生然后招两到三个推拿师,日常开展针灸,推拿等理疗项目,然后对于需要开中药的可以预约专家日,安排一天或者半天的时间接诊,这样开支不会太大,毕竟一个好的老中医是待遇应该不会差,专职在诊所上班为什么不自己开要找您合伙呢。
最后如果你也是搞中医的,那就简单的多,以你专业为主,然后找几个可培养的年轻医生,师带徒的方式也是一个很好的方法。
有证,有医术的,都自己干,不会与他人合作的,有本事的人才到处都争,没本事的,有证无术的医生是不会出医院门,出去开诊所,没有人去找他看病,在医院里他会凭证拿工资。
没有了中医医师,你那就不能称为是中医诊所,只能是一装修好的店铺,原来批准的行政许可也作废了。指望用阴阳五行玄说去忽悠人赚钱,没前途的,中医大学毕业生学糊涂的没本事执业,学明白的都改行了,只有***装学明白的还有当神医的憧憬,民间的所谓高手,多数都是半文盲的骗子,还伴有偏执间歇性***,让他们坐诊,属于非法行医并时刻有医疗事故的风险。开个诊所风险很大,本事高不过医院去,干点别的去吧,不要只看见贼吃肉,看不见贼挨打。
最靠谱的方案!
改成中医康复理疗,按摩正骨师傅好请,风险不高!再想办法反聘两位大医院退休的医生,中西医结合的医生、中医医生,药师,就可以开展工作了!刚开始以***康复理疗为主,美团等都上价格低环境好服务周到,吸引客户搜集客户,有了客户需求和分析,好再返聘相对应的医生,慢慢转回中医诊疗为主,客户做好管理!
这个问题在于,客户问题,实际解决病患问题,源于你不专业心里没底,所以医生不能乱听乱请,这是一个学习渐进的过程,我就有两家中医门诊,一个以康复理疗为主,一个以中医诊治为主不断调整方向,为民为利不必忌讳,干实事儿就好!
我是一个做中医团队的诊所,
给你讲一讲我的经历。
虽然不能直接帮你解决问题,但供你做为一个参考,
我们最初是六人团队,团队全是青年中医执业医师,其中有一名是中西结合医师,在建诊所之前,我们有过学术的交流,都是通过网络相识,有共同志向,有共同爱好,并且都希望把中医事业当终身来做的。
有了共同志向和目标后,才有创诊所的想法,所以大家一拍即合就做起来了,在经营的两年时间里面,我们各自的医术把诊所经营起来了,又通过各自的影响力,相识了另外的4位中医师.....
团队成员医师的这种相识,并不是靠招聘,也不是靠任何的中介机构,而是靠平时的接触,接触后有了学术的交流,有了为人处事各方面的相互了解,这样的话,才能形成合作,才能够把事业慢慢做稳定。
俗话说,合伙的生意不好做,并且我们医疗这个行业,是一个责任心比较大的工作行业,所以,想找靠谱的中医,必须要等时间相识相互了解才能够建立信任。
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